Kivo RH para restaurantes e bares
Controle de ponto e RH para restaurantes e bares.
Organize a jornada da cozinha, do salão e das equipes de atendimento. Escolha a forma de registro do ponto e conecte os documentos, as pessoas e as contratações com os módulos do Kivo RH.
Planos a partir de 10 colaboradores · Implantação remota em todo o Brasil
Ponto no Secullum. Pessoas e processos conectados no Kivo RH.
Uma configuração que acompanha a sua operação.
Preparação, atendimento e fechamento acontecem em horários diferentes. Uma solução adequada considera os intervalos, os registros de cada equipe e os deslocamentos entre unidades, além da documentação de quem entra na operação.
- Cozinha e preparação
- Salão e atendimento
- Gestão e unidades
Relógio de ponto e aplicativo para restaurantes e bares.
Escolha pelo local de trabalho, pela rotina das equipes e pela infraestrutura disponível. As modalidades podem ser combinadas conforme a configuração contratada.
- Relógio de ponto facial
Relógio de ponto facial
Cozinha, salão e troca de equipes
Uma opção de identificação sem leitura de digital para concentrar entradas e saídas. A instalação deve considerar o acesso dos funcionários e as condições do ambiente.
- Marcação em um local definido
- Identificação sem leitura de digital
- Integração conforme o modelo e a comunicação
- Relógio de ponto biométrico
Relógio de ponto biométrico
Equipes presenciais com ponto fixo
Pode atender funções com rotina compatível com a leitura de impressão digital. Avaliamos o equipamento e a operação antes de recomendar o uso para todas as áreas.
- Leitura da impressão digital
- Equipamento para uso presencial
- Importação ou comunicação conforme o modelo
- Ponto por aplicativo
Ponto por aplicativo
Gestores, eventos e trabalho entre unidades
Permite avaliar o registro pelo celular para quem trabalha fora da unidade habitual. Localização e foto na marcação são configuradas conforme o plano contratado.
- Registro pelo celular
- Geolocalização na marcação quando habilitada
- Opções de foto, facial e offline conforme contratação
A aquisição de relógios, tablets, instalação e licenças é definida na proposta. Recursos de aplicativo e reconhecimento facial variam conforme o plano e a configuração.
Conhecer o ponto integradoComo escolher a forma de registro?
| Forma de registro | Onde avaliar o uso | O que considerar |
|---|---|---|
| Relógio de ponto facial | Cozinha, salão e troca de equipes | Modelo, local de instalação e integração com o software. |
| Relógio de ponto biométrico | Equipes presenciais com ponto fixo | Modelo, local de instalação e integração com o software. |
| Ponto por aplicativo | Gestores, eventos e trabalho entre unidades | Celulares, permissões, plano e conectividade. |
Gestão de recursos humanos para restaurantes e bares.
O cadastro conecta a rotina. Combine os módulos disponíveis do Kivo RH para organizar as informações e dar continuidade aos processos da equipe.
Kivo Pessoas
Mantenha vínculos, funções e unidades organizados para a equipe da cozinha, salão, atendimento e administração.
Conhecer Kivo PessoasControle de ponto
Utilize o Secullum Ponto Web para acompanhar as marcações e a apuração das jornadas conforme os horários configurados.
Conhecer Controle de pontoDocumentos e assinaturas
Centralize contratos e termos por colaborador e acompanhe os documentos enviados para assinatura eletrônica.
Conhecer Gestão de arquivosRecrutamento e Seleção
Organize vagas de cozinha e atendimento, etapas da seleção e o banco de talentos para novas contratações.
Conhecer Recrutamento e SeleçãoGestão de férias
Reúna os períodos e as aprovações de férias para planejar as saídas com os responsáveis pela operação.
Conhecer Gestão de fériasKivo EPI
Controle estoque e registros de entrega quando as funções utilizarem equipamentos de proteção.
Conhecer Kivo EPI
Escolha um plano ou uma combinação de módulos. Ver planos a partir de 10 colaboradores
Da contratação à rotina de restaurantes e bares.
Exemplo de organização com os módulos contratados, para ajudar a visualizar o uso na sua empresa.
- 01
Prepare a equipe para abrir
O cadastro reúne as pessoas e funções. A equipe registra o início da jornada na modalidade definida para o estabelecimento.
- 02
Acompanhe atendimento e fechamento
Intervalos e saídas são registrados, e o responsável confere as informações de ponto no Secullum conforme a configuração contratada.
- 03
Organize as próximas contratações
O RH consulta candidatos, reúne documentos e acompanha as assinaturas necessárias para dar continuidade ao vínculo da nova pessoa.
Implantação e suporte para empresas em todo o Brasil.
A configuração começa pela sua realidade: tamanho da equipe, locais de trabalho, sistemas atuais e modalidades de registro.
- 1
Avaliação da operação
Apresente equipes, horários, unidades e os equipamentos que já utiliza. O time verifica a integração e as opções de registro.
- 2
Proposta com o escopo definido
Você recebe a combinação de software, módulos, licenças e equipamentos, com as condições de implantação descritas.
- 3
Configuração e treinamento
A implantação remota orienta o uso do software. Envio, instalação dos equipamentos e condições de suporte são alinhados na proposta.
Já utiliza um relógio de ponto?
Informe o fabricante, o modelo e a quantidade de unidades. Nosso time avalia a compatibilidade antes de recomendar a substituição ou a integração.
Avaliar minha estruturaDúvidas sobre ponto e RH para restaurantes e bares.
O ponto facial é uma opção para a equipe da cozinha?
Sim, pode ser considerado por não exigir leitura de impressão digital. O modelo e o local de instalação precisam ser avaliados conforme a rotina e as condições do ambiente.
O aplicativo atende funcionários em eventos ou outras unidades?
O registro pelo celular pode ser configurado para a equipe que atua em outros locais. O RH define permissões e opções como geolocalização, foto e períodos de funcionamento offline conforme a contratação.
Como acompanhar as jornadas de preparação e fechamento?
O Secullum Ponto Web reúne marcações e apuração de jornada. Na implantação, os horários e as regras de apuração são configurados para a operação apresentada pela empresa.
Posso combinar ponto, documentos e recrutamento?
Você pode combinar os módulos conforme a necessidade do restaurante. Arquivos e assinaturas organizam a documentação; o Recrutamento e Seleção reúne vagas, candidatos e etapas.
O equipamento está incluído no valor do plano?
Equipamentos e software são apresentados na proposta comercial. O time informa o modelo do relógio, a forma de comunicação e as condições de aquisição e instalação.
Conheça outras aplicações das soluções.
Continue pela necessidade da sua empresa ou pela rotina de uma operação relacionada.
Soluções para a rotina do RH
Outros segmentos
Encontre a combinação de ponto e RH para a sua empresa.
Converse sobre os locais de trabalho, os equipamentos e os processos da equipe. Receba uma proposta com o escopo definido para a sua operação.